2021年4月7日，常發農裝研究院舉辦了儲備干部季度述職及拜師會，研究院修永海院長、集團人力資源部黃晉雄副部長、研究院副院長、儲備干部及導師等出席本次活動。

首先，儲備干部進行述職匯報。儲備干部就第一季度工作學習內容及下一階段工作學習計劃做述職報告，其導師依次進行點評并針對各儲備干部學習重點和發展方向給出建議。最終，輪式玉米收割機研究所儲備干部付永明以優異的表現獲得最佳風采獎，由修院長為其頒發獎品。

第二，導師角色講解及導師聘任。集團人力資源部培訓主管林榮增進行導師角色和職責培訓，培訓主要從為什么領導者必須當老師、如何當老師、如何避開人才培養的坑三個方面進行講解，為導師帶教工作提供新的思路。隨后由黃晉雄副部長為研究院六位導師頒發聘任證書。證書的頒發也是一種責任的傳遞，旨在希望各位導師能履行導師角色和職責，樹榜樣、傳道、授業、解惑，不僅要教授業務技能，更要傳承常發的企業文化、價值觀。

第三，舉辦拜師儀式。儲備干部向導師敬茶，同時感謝導師的一直以來的指導和支持。導師也向儲備干部送上了其精心挑選的禮物——書中有寄語，錦囊藏秘籍，并同時解讀了寄語和選書的初心。

最后，領導講話。研究院修院長針對本次活動作總結講話，他希望儲備干部能在導師的悉心指導和幫助下，在三到四年內成長為獨當一面的優秀人才，并始終保持“一日為師徒，終身為朋友”的良好關系。